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像我這種老實(shí)人直接就工作經(jīng)歷、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)一一闡述。。。

然后對(duì)方提問(wèn)，一問(wèn)一答，不會(huì)的直接說(shuō)沒(méi)用過(guò)不懂

首先要有禮貌，畢竟是有工作經(jīng)驗(yàn)的人士，有點(diǎn)深度，面試態(tài)度要好，衣著打扮穿帶得體，飾物盡量不帶或者少帶，盡量低調(diào)樸素為主。個(gè)人經(jīng)驗(yàn)，很久之前我也曾面試過(guò)一家公司，還做了面試題目，不會(huì)的就不會(huì)，會(huì)的也謙虛的說(shuō)自己只是第二作者，果然后面都沒(méi)有再約面試了。有些面試確實(shí)是有資深專(zhuān)業(yè)人士來(lái)把關(guān)的。但是沒(méi)有后悔，山外山，人外人，吹的牛炮太大，相信有朝一日會(huì)破，還是踏實(shí)做人老實(shí)做事吧。不會(huì)的可以學(xué)呀，相信他也不是一來(lái)就招你做總經(jīng)理。也是從低做起吧，再厲害有料也是有試用期的。 供你參考。分享經(jīng)驗(yàn)

面試問(wèn)得不多，自述下自己的工作經(jīng)驗(yàn)、承攬的課題、還有擅長(zhǎng)的項(xiàng)目，過(guò)了，然后下次再過(guò)來(lái)出試題考試的。