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說一下，各位行業(yè)，學歷。會幾種PLC，全年工資加獎金，到手多少。


我就以我們公司來說。某汽車整車。。說一個我們組長的工資，基本工資在大約在6.5K。技能津貼加職務津貼1000左右。  最近三年分別發(fā)21.2個月，21個月，18.4個月。。公積金個人加公司部分有3萬多一年。員工儲蓄基金一年有幾千。加上餐補，油費補貼，輪班津貼。一年1萬多。加班費約3000一個月。加班費扣5險一金。全年稅后到手17-19萬左右.。浮動部分是年終獎浮動。當然在行業(yè)里面算中等水平。比起某A,B,B三大汽車。我們算2流。。。我們組長別說編程，估計復雜的電子電路圖都看不懂。。美其名曰管理職位。

管理與技術的作用不用我多羅嗦，之所以現在重管理輕技術主要還是在于中國傳統制造還是體現在人海戰(zhàn)術上，隨著世界經濟下滑，國內制造都在轉型，當一個企業(yè)老板不用為管住一大幫人發(fā)愁時，面多那么多不會吵鬧的機器設備自然就想到技術人員的重要性。