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在現(xiàn)在公司呆了5年，做設(shè)備管理，5年前公司規(guī)模從200多人到現(xiàn)在600多人，儀器 設(shè)備不斷增加。一個人要負(fù)責(zé)全公司的儀器設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)（生產(chǎn)線30條）資產(chǎn)管理，計(jì)量器具的外校和內(nèi)校工作。寫報(bào)告給領(lǐng)導(dǎo)增加一名設(shè)備管理員。上面不批。更痛苦的是我的上司根本就不知道設(shè)備管理是怎么回事？工作壓力越來越大，公司領(lǐng)導(dǎo)都不理會，請問大家做為現(xiàn)在的我是離開還是選擇忍讓。很糾結(jié)~~~~~~~~~~~~~~啊～～～～也很痛苦～～～～～感覺快跨掉了�！�～～～～～～

盡管你忙得八邊有屎，領(lǐng)導(dǎo)還以為你工作量不飽滿呢。三十六計(jì)，走為上計(jì)。

引用

引用第22樓lzzqh8于2013-05-14 19:10發(fā)表的  :
設(shè)備不壞，領(lǐng)導(dǎo)不急，適時要裝下傻才好

設(shè)備管理不用干設(shè)備維修，那是維修工的事。