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cstw18
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24樓  發(fā)表于: 10天前
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引用第22樓dodovsyou于2025-05-18 17:58發(fā)表的  :
同樣研發(fā)崗,考慮轉(zhuǎn)設(shè)備維護(hù),請(qǐng)教兄弟哪種類型公司好些,轉(zhuǎn)設(shè)備維護(hù)有哪些需要提前準(zhǔn)備的,多謝


你現(xiàn)在的工作,如果要出差的話,建議去外企。確實(shí)是平臺(tái)重要。
我是外企維修工跳槽到上市公司做工程師的,我在外企做工人的時(shí)候,工資比現(xiàn)在工程師的工資高一點(diǎn),如果算上社保的話,外企做工人的時(shí)候,比現(xiàn)在做工程師月薪高。
主要差別是,外企招人給你開的工資,是基本工資,實(shí)際收入是談的工資的兩三倍。  我剛?cè)サ臅r(shí)候,跟我談的月工資4500,績(jī)效500塊(我一開始以為只有這么點(diǎn)錢,很是沮喪了一個(gè)月)。我實(shí)際到手工資?鄢咫U(xiǎn)一金,平均八千多。再加上福利  十三薪什么的,月實(shí)際到手接近一萬,稅前收入接近十五萬。而且是全額繳納五險(xiǎn)一金,關(guān)鍵是企業(yè)繳納的部分,比內(nèi)企多了幾個(gè)W,住房公積金這塊特別明顯,因?yàn)檫@個(gè)錢全都能拿出來的。當(dāng)然,加班工資占比很重的。
總之,如果外企有機(jī)會(huì),肯定要去。內(nèi)企的話,就不要去了。內(nèi)企跟你談1.5w,,能拿到1.2就謝天謝地了。五險(xiǎn)一金這塊,差別特別大。
dodovsyou
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25樓  發(fā)表于: 10天前
謝謝分享
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引用第24樓cstw18于2025-05-19 09:30發(fā)表的  :


你現(xiàn)在的工作,如果要出差的話,建議去外企。確實(shí)是平臺(tái)重要。
我是外企維修工跳槽到上市公司做工程師的,我在外企做工人的時(shí)候,工資比現(xiàn)在工程師的工資高一點(diǎn),如果算上社保的話,外企做工人的時(shí)候,比現(xiàn)在做工程師月薪高。
主要差別是,外企招人給你開的工資,是基本工資,實(shí)際收入是談的工資的兩三倍。  我剛?cè)サ臅r(shí)候,跟我談的月工資4500,績(jī)效500塊(我一開始以為只有這么點(diǎn)錢,很是沮喪了一個(gè)月)。我實(shí)際到手工資?鄢咫U(xiǎn)一金,平均八千多。再加上福利  十三薪什么的,月實(shí)際到手接近一萬,稅前收入接近十五萬。而且是全額繳納五險(xiǎn)一金,關(guān)鍵是企業(yè)繳納的部分,比內(nèi)企多了幾個(gè)W,住房公積金這塊特別明顯,因?yàn)檫@個(gè)錢全都能拿出來的。當(dāng)然,加班工資占比很重的。
.......
ljb6688
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26樓  發(fā)表于: 8天前
工控的盡頭難不成也是保安?
電氣自動(dòng)化,智能化控制,數(shù)據(jù)遠(yuǎn)傳采集。工控元件代理,機(jī)器人附件    
543814751
g k r YE
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27樓  發(fā)表于: 8天前
做設(shè)備維護(hù)挺好的,我現(xiàn)在也做設(shè)備維護(hù),每天8小時(shí)也不用加班扣去生活費(fèi)五險(xiǎn)到手9.5K,公司給的單間宿舍,小孩老婆都能在一起,感覺這就是工控人最后的出路了,也卷不動(dòng)了
cstw18
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28樓  發(fā)表于: 7天前
引用
引用第27樓543814751于2025-05-21 18:16發(fā)表的  :
做設(shè)備維護(hù)挺好的,我現(xiàn)在也做設(shè)備維護(hù),每天8小時(shí)也不用加班扣去生活費(fèi)五險(xiǎn)到手9.5K,公司給的單間宿舍,小孩老婆都能在一起,感覺這就是工控人最后的出路了,也卷不動(dòng)了


沒辦法
學(xué)知識(shí)學(xué)技術(shù),不如學(xué)社交學(xué)經(jīng)營(yíng)啊。
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    xuxuxuxuxu
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    29樓  發(fā)表于: 6天前
    引用
    引用第28樓cstw18于2025-05-22 13:05發(fā)表的  :


    沒辦法
    學(xué)知識(shí)學(xué)技術(shù),不如學(xué)社交學(xué)經(jīng)營(yíng)啊。

    很有感觸,確實(shí)如此了
    qj_wgx
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    30樓  發(fā)表于: 6天前
    引用
    引用第2樓工控小c于2025-05-04 15:25發(fā)表的  :
    外企的福利的確沒得說的,對(duì)比國(guó)內(nèi)這些私企,真是中國(guó)人只坑中國(guó)人

    外企其實(shí)也分三六九等,日韓新加坡加上香港臺(tái)灣地區(qū)這些普遍基本工資低,加班多,年終獎(jiǎng)半年甚至更多;歐美的相對(duì)自由,福利還好,工資跟企業(yè)有關(guān)系;
    還有很多號(hào)稱外企,其實(shí)是老外在中國(guó)成家后成立的,或者華人成立的,不一而論,待遇也就跟老板有很大關(guān)系了。
    其實(shí)待遇好不好,跟外企規(guī)模和企業(yè)文化有很大關(guān)系。
    近些年來,國(guó)內(nèi)民企上了規(guī)模的待遇其實(shí)也很不錯(cuò),當(dāng)然加班也比較多。
    像我們搞電氣的,起薪8K,跟那些主廚,技能工人的薪資也差不了多少,甚至還有不如的。
    至于加班這種事情,在從事設(shè)備制作的企業(yè)更是普遍。
    jeremyhao
    天天想辭職,月月拿滿勤。
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    31樓  發(fā)表于: 6天前
    以前在蘇州園區(qū)外資的時(shí)候,公積金全額繳納,現(xiàn)在在私企,最低工資標(biāo)準(zhǔn)
    希望你叫我一聲靚仔,讓我迷失自我,愛上搬磚!
    清水魚
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    32樓  發(fā)表于: 5天前
    大廠維修收入要比私企全能“電工”好多了,工作壓力也小得多。歡迎交流維修技術(shù)。

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