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今天一家公司去面試，做了一份八頁的試題（規(guī)定三十分鐘做完）內容包括：PID的相關知識，PLC相識，變頻器相關知識，繼電接觸控制相關知識，還有一個電路圖分析和一段有關設備控制過過程的英語要翻譯。交完題目后跟應聘職位的那個主任聊了大概兩個多小時，因為我現(xiàn)在從事情的工作內容和性質跟面試的很相似，而且所面對的設備也有很多相似之處。所以可能聊得多了一點。我在期望工資那寫了5000一個月，最后談到工資這個話題是那主任都沒有考慮一下就說，沒有問題按你寫的給。當面試完出來后我越想越覺得自己在定工資時不夠大膽不夠自信，心想如果當時將期望工資寫高一點點，就算是討價還價也有一個余地�，F(xiàn)在是一點都沒有得還了。感覺有點不甘心。還有的就是他們公司是提供食宿，入職簽合同后會購買五險一金這一點讓人有點寬慰。所以現(xiàn)在的感覺是如果大家覺得自己有能力能將工作內容做好，不妨將自己的期望薪水提高一點，好留一個討價還價的空間給自己。不知大家對這樣的事情有怎么樣的看法呢？希望大家多發(fā)表一下。

根據(jù)你的描述，你個人能力不錯，也比較善談，但是你工作不夠仔細，難堪重任，因此，5000 ，就這個價錢了

恭喜樓主找到好工作了.,說得很有道理,值得借鑒.有能力就不要低估自己.

呵呵，算是一次成功的面試，如果去了那家單位要努力工作，工資是會漲上去的。再就是要多做少說，對于工控人來講，健談未必是好事。

恭喜樓主！聽樓主這樣說，5K貌似要的不高，跟他說試用期后要6K以上不就O啦

多點責任心，把工作做好就有談價的砝碼了

加油，工作做好了，還怕不加工資。

樓主我今天和你一起去的，我有事先走了，你面試上了，恭喜呀，那有點偏遠

那個公司做得有點過份，要面試的人面試一天。

好久沒有去人才市場了，不知道工控行業(yè)2012年工資怎么樣？

技術學到了才是自己的，有能力不怕沒工作！

引用

引用第6樓六月半夏于2012-11-14 22:38發(fā)表的  :
加油，工作做好了，還怕不加工資。

工作做好了，也不一定得加工資，這年頭，靠智商得到錄用，靠拍馬屁得到提拔。